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ブランクが長いママさん看護師の復職


看護師 ブランク 復職

ブランク期間が長いママナースの復職、不安がいっぱい

ブランクが長いママさん看護師の復職について、そして復職先となる病院などを探す際に情報収集に便利な看護師紹介会社について掲載しています。

妊娠・出産をきっかけに退職されるママさんナースも多いです。

子育てしながら看護師の仕事を続けてみて、やっぱり子育てとの両立はしんどい!無理だったわ・・・と退職して子育てに専念するママさんナースも多いです。

一人目の時はなんとか両立して仕事を続けられていたとしても、二人目の子育てで限界を感じて退職、といったケースは多いのではないでしょうか。

本当に子育ては仕事と両立していくのは大変と思います。

無理して仕事を続けるどうしても、という理由が無いのであれば一旦看護師の仕事をお休みして、育児に専念する選択肢もありですね。

看護師の仕事は出産後、育児ブランク期間があっても復職先を探しやすい事が特徴といえます。

ブランク期間が長いママさん、10年など長期のブランクがあっても諦めなければ復職先が見つかる方もいらっしゃいますからね。

子育てをしながら看護師の仕事をする事の大変さ

子育てしながら看護師の仕事を続けているママナースもたくさんいらっしゃいますけれど、色々な大変さがあるのではと思います。

・保育園のお迎えに間に合うように一人だけ定時で退勤・・・残業するスタッフからの視線が実は痛かったり

・情報収集の時間がどうしても必要、朝早く子供を起こすのが苦痛(寝起きの愚図り)

・急な残業がどうしてもあって、いろいろ大変

・子供の発熱による保育園へのお迎え、早退の申告が重なって辛い

・看護師の仕事、家事があって自分が疲れているのがよく分かる。休む間も無い

・オレも働いて疲れてるから、とろくに家事を手伝わずさっさと寝る夫に腹が立つ

最後は愚痴みたいになってしまっていますが・・・(^_^;

ママナースにはもっともっと大変な事、日々あると思います。

時間の無さ

看護師に限らず仕事を持つママにとっては、これが最も辛さを引き起こす原因ではないかなと思います。

時間があれば家事も子育ても余裕を持って向き合う事が出来ます。
看護師として、ママとして両立もしやすいでしょう。

保育園や幼稚園の行事も出やすくなります。
これから小学校へ上がる事などを考えると、ママ同士のコミュニケーションも大切です。

疲れきった身体を休めることも出来ます。

子育てに家事、仕事と両立して頑張るママナースは時間がありません。

そのため、どこかのタイミングで仕事を辞めて子育てに専念しよう・・・というママナースも多いのでは、と思います。

子供が何歳頃、復職するか

退職して子育てに専念した後、子供が何歳頃に復職するかですが、これもご家庭によって分かれる所ではありますね。

・子供が1歳のタイミングで復帰

・子供のが保育園に入れたら

・幼稚園に入園するタイミングで復帰

・小学校に入学したら復帰

ブランクあけ、ママナースが選ぶ両立しやすい働き方

ブランクあけ、家族からのサポートが得られるママナースは常勤として復職される方も多いです。

しかし、まだ子育てが大変だから・・・と両立して働きやすいパート看護師として復帰するママナースも多いですね。

子育て中のママがパート看護師になるメリットとしては、

・残業なし、定時で退勤しやすい

・責任の重い仕事が任されない

・委員会なし

・勉強会なし

・新人指導なし

・急な早退、欠勤がしやすい(あまり連続すると負担をかけますが・・・)

といった子育てしやすい環境が手に入ります。

常勤として仕事を続ける場合と比べると、やはり子育てはしやすい働き方といえますよね。

もっと無理なく両立して働きたい、子供の成長を出来るだけ見逃さずに見ていたい、と言った場合には扶養内のパート勤務で短時間が良いと思います。

扶養内のパートで働くだけでも家計は楽にはなると思いますし、将来的に本格的に仕事に復帰するときにもブランク期間が空きすぎて困る事も無いでしょう。

パートであっても採血もあるでしょうし(フリーだからこそ、常勤の代わりに採血する機会も多いかもしれませんね)、病棟の仕事も色々忙しい常勤ナースの代わりにすると思います。

ブランクあけ、どういった働き方を選ぶかは家族からのサポート次第、といった部分は大きいと言えますね。

いずれにしても、無理なく両立して働きやすい働き方を選ぶ事が子持ちママナースにとっては大切といえそうです。

ブランクあけ、ママ看護師の復職先探し

ブランク明け、色々な悩み・不安もあると思います。

以前と同じように働けるか不安、看護スキルの低下などを不安に感じるママさんが多いのではないでしょうか。

看護師紹介会社を活用する事によって、ママナース一人ひとりに合わせて不安を解消出来る職場、軽減して働き始める事が出来る職場を探してもらう事が出来ます。

退職前のキャリアや経験を活かして復職先を探す方が、職場は見つけやすいなどアドバイスもいろいろと受けられるでしょう。

ママナース向け 働きやすい職場を探すには

常勤やパート、それぞれでママナースが働きやすい職場を探すために便利な看護師紹介会社についてご紹介をしています。

職場の詳しい雰囲気、ママナースがどれくらい他に働いているか、といった情報を元に復職先を探していく事が出来るのは看護師紹介会社を利用するメリットではと思います。

ブランク期間に合わせて、働きやすい職場探しをサポートしてもらう事が出来ます。

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